Son approche
Miser sur les forces en présence et l’intelligence collective
Une approche favorisant l’engagement, la créativité et la transformation
Structure souple
- Cibler les objectifs précis et les indicateurs de réussite d’une intervention. En clarifier le sens, l’importance et l’intention pour susciter l’engagement et la puissance d’agir.
- Établir des règles du jeu et clarifier le rôle de chacun pour favoriser la collaboration et l’atteinte des objectifs.
Collaboration et confiance
- Proposer un travail de cocréation et de coresponsabilité pour augmenter les chances de réussite et pour expérimenter la puissance d’un réel travail de collaboration.
- Modéliser les relations de confiance indispensables à la collaboration, la créativité et l’engagement.
Perspectives élargies
- Utiliser des outils favorisant l’équilibre entre les aspects rationnels, émotionnels et physiques pour explorer des possibilités insoupçonnées et accélérer la transformation.
- Élargir le champ de conscience des clients par la prise de recul, l’écoute profonde et des questions percutantes, et ce afin de les pousser à voir, penser et agir différemment.
Énergie et engagement
- Apprécier les forces et les qualités d’une organisation ou d’un individu afin de générer l’énergie, l’espoir et l’engagement.
- Accompagner ses clients à imaginer leur avenir en utilisant comme tremplin leurs forces et qualités et en faisant des choix qui les inspirent et les poussent à l’action.