Une fois les orientations et le projet collectif clairement définis, il s’agit de mobiliser les forces en présence pour passer à l’action et obtenir les résultats escomptés. Que ce soit en matière de mise en œuvre de nouvelles compétences, de processus ou de systèmes, ou en matière de transformation de culture (valeurs, croyances, etc.), Josée accompagne ses clients pour qu’ils concrétisent leurs choix stratégiques de façon structurée, souple et cohérente tout en misant sur l’intelligence collective et la collaboration.